Логотип Canva. Источник: Canva
Австралийская компания Canva, известная своей платформой для графического дизайна, объявила о масштабной реорганизации. Изменения затронут 1271 сотрудника, что составляет около 22% от общего штата. Части персонала будет предложено изменить должности или переехать, тогда как другие покинут компанию. Об этом сообщила соучредитель и генеральный директор Canva Мелани Перкинс.
Причины реорганизации и замедление роста
Основной причиной столь значительных изменений стало замедление темпов роста бизнеса Canva. По словам Перкинс, текущий год является самым сложным за 13-летнюю историю компании, отмечая первое за десятилетие снижение темпов развития. Дополнительным фактором, обуславливающим реорганизацию, названо влияние новых технологий, которые меняют подходы к созданию контента и ожидания пользователей от цифровых продуктов.
Структурные изменения и новые подходы
В рамках реорганизации Canva планирует объединить ключевые подразделения — Product, Growth и Platform — в единую продуктовую структуру. Также будет сокращено количество узкоспециализированных команд, объединена часть функций и уменьшено число управленческих уровней для повышения эффективности.
Географическая концентрация команд также претерпит изменения: Сидней станет основным центром для большинства продуктовых подразделений и ряда других команд. Некоторым сотрудникам будет предложено рассмотреть возможность переезда. С января 2027 года для сотрудников, работающих по гибридному графику, вводится требование о работе в офисе два-три дня в неделю.
Поддержка увольняемых сотрудников
Canva объявила о комплексной программе поддержки для сотрудников, которые покинут компанию. Каждый из них получит не менее шести месяцев заработной платы с учетом всех обязательных выплат. Помимо этого, компания обеспечит 12 месяцев медицинского страхования в странах, где оно предусмотрено, и предоставит доступ к программам психологической поддержки.
Бывшим сотрудникам также будут предложены карьерные консультации, помощь в подготовке к собеседованиям и годовая подписка LinkedIn Premium. Рабочие ноутбуки MacBook останутся в их распоряжении.
В качестве дополнительной меры поддержки Canva создаст фонд Collective Fund. Бывшие сотрудники, планирующие начать собственный бизнес, смогут получить грант в размере $10 000.
Источник: Canva