Canva логотип. Джерело: Canva
Австралійська компанія Canva, відома своєю платформою для графічного дизайну, оголосила масштабну реорганізацію. Зміни торкнуться 1271 співробітника, що становить близько 22% від загального штату. Частині персоналу буде запропоновано змінити посади або переїхати, тоді як інші покинуть компанію. Про це повідомила співзасновник та генеральний директор Canva Мелані Перкінс.
Причини реорганізації та уповільнення зростання
Основною причиною таких значних змін стало уповільнення темпів зростання бізнесу Canva. За словами Перкінса, поточний рік є найскладнішим за 13-річну історію компанії, відзначаючи перше за десятиліття зниження темпів розвитку. Додатковим фактором, що зумовлює реорганізацію, названо вплив нових технологій, що змінюють підходи до створення контенту та очікування користувачів від цифрових продуктів.
Структурні зміни та нові підходи
У рамках реорганізації Canva планує об'єднати ключові підрозділи – Product, Growth та Platform – у єдину продуктову структуру. Також буде скорочено кількість вузькоспеціалізованих команд, об'єднано частину функцій та зменшено кількість управлінських рівнів для підвищення ефективності.
Географічна концентрація команд також зазнає змін: Сідней стане основним центром для більшості продуктових підрозділів та ряду інших команд. Деяким співробітникам буде запропоновано розглянути можливість переїзду. З січня 2027 року для співробітників, які працюють за гібридним графіком, вводиться вимога про роботу в офісі два-три дні на тиждень.
Підтримка звільнених працівників
Canva оголосила про комплексну програму підтримки для співробітників, які покинуть компанію. Кожен із них отримає не менше шести місяців заробітної плати з урахуванням усіх обов'язкових виплат. Крім цього, компанія забезпечить 12 місяців медичного страхування у країнах, де воно передбачено, та надасть доступ до програм психологічної підтримки.
Колишнім співробітникам також будуть запропоновані кар'єрні консультації, допомога у підготовці до співбесід та річна підписка LinkedIn Premium. Робочі ноутбуки MacBook залишаться у їхньому розпорядженні.
Як додатковий захід підтримки Canva створить фонд Collective Fund. Колишні співробітники, які планують започаткувати власний бізнес, зможуть отримати грант у розмірі $10 000.
Джерело: Canva